Karin Otterbjörk
“Jag lär ut och motiverar till att jobba utifrån de sätt som optimerar och skapar hållbarhet hos oss människor. Andra säger om mig att jag har förmåga att skapa ett öppet klimat i grupper, gör det svåra lätt att förstå, är inspirerande, driven och engagerad.”
Karin är konsult inom huvudsakligen självledarskap, ledarskap, corporate mindfulness och grupputveckling. 2013 bytte Karin karriär, från en 15-årig bakgrund som chef till att arbeta som utbildare/workshopledare och mentor/coach. Idag använder hon sin bakgrund och erfarenhet av olika beteendeteorier för att skapa de förändringar som behöver göras i organisationer, team/avdelningar och hos enskilda ledare/medarbetare. Karin drivs av att hjälpa och utveckla organisationer och ledare att nå sina resultat på ett hållbart och effektivt sätt.
Karin Otterbjörk anlitas främst för:
